Video je z cyklu Jak získat vysněnou práci - Zkus si najít takovou práci, ve které budeš šťastný. 

  1. Rozhodni se, jakou práci chceš mít (35:44 min.)
  2. Jak se prodat u výběrového řízení (54:40 min.)
  3. Jak uspět u výběrového řízení (33:19 min.)
  4. Jak se vypořádat s odmítnutím (23:20 min.)

Rozhodni se jakou práci chceš mít.

Většina lidí hledá práci na kterou mají kvalifikaci. V pořádku. Pokus se ale zamyslet nad tím, co od práce všechno očekáváš. Jsou to jen peníze v podobě platu? Nebo očekáváš možnost na sobě dále pracovat, vzdělávat se, získávat nové informace, spolupráci s ostatními, týmovou práci, možnost pracovat na projektech, v mezinárodním prostředí? Nepracoval bys raději v odvětví, které tě baví? Přibližně 2/3 lidí pracují v jiném oboru, než vystudovali. Možná proto, že nenašli uplatnění, možná proto, že zjistili, že je baví něco jiného. Přemýšlej nad tím, která práce by mohla být současně i tvým koníčkem. A hledej tam, kde takováto práce je, i když třeba právě v tento okamžik není volná pozice na které bys chtěl pracovat. Přece jen ředitelských míst zas až tolik není a pravděpodobně není příliš reálné, abys z pozice absolventa získal ihned statut ředitele. Mnoho lidí začíná svoji kariéru právě na provozních pozicích a po čase říkají, že za to, že jsou v práci úspěšní a mají ve firmě silnou a stabilní zaměstnaneckou pozici vděčí tomu, že začínali často na těch nejnižších pozicích a svým nasazením, pracovitostí a poctivostí se časem vypracovali. Podle průzkumu, který jsme si provedli mezi personalisty je poměrně častý názor, že mladí lidé mají až příliš vysokou představu jak o své pracovní pozici, tak i o platu.  Taky mi nedělá radost zjištění, že absolventi vysokoškolského studia začínají na Moravě svoji kariéru často na úrovni 12 – 15 tis. Kč hrubé mzdy. Jak vysoká ale bude tvoje odměna po letech ovlivníš nejvíce ty sám. Snaž se proto získat takovou práci, abys mohl říci:  „dělám to, co mne baví“ .